Vsebina
Družbena odgovornost podjetij (CSR) je pomembna poslovna ideologija 21. stoletja, ki povečuje pričakovanja podjetij glede družbenih in okoljskih standardov. Rezultati skladnosti z družbeno odgovornostjo družbe večina podjetij na splošno vidi kot dobro. Izzivi so v dodeljevanju časa in virov, potrebnih za razvoj pristopa k družbeni odgovornosti družb, ki ustreza vladnim in socialnim standardom ter dosega skladnost z neformalnimi smernicami družbene odgovornosti družb v zvezi z družbeno in okoljsko odgovornostjo.
Rezultat papirja
Ena največjih značilnosti družbene odgovornosti gospodarskih družb je njen namen voditi podjetja, da priznajo odgovornosti za deležnike zunaj delničarjev. Sem spadajo stranke, skupnosti, zaposleni in dobavitelji. Medtem ko zagovorniki družbene odgovornosti podjetij opozarjajo na dolgoročne koristi skrbi za te ključne odnose, se delničarji pogosto zavedajo, da bodo podjetja vlagala v vse, kar ne bo takoj prineslo očitne finančne koristi. Pri družbeni odgovornosti podjetij je odkrivanje merljivih spodnjih koristi izziv, saj je socialne in okoljske programe težko razložiti v povezavi s finančno koristjo.
Konkurenčna prikrajšanost
Eden najpogostejših argumentov, ki jih podjetja navajajo, kadar navajajo na odpor pri politikah družbene odgovornosti podjetij, je pomanjkljivost, ki jo povzročajo podjetja, ki tega ne počnejo. Z drugimi besedami, če podjetje A vlaga sredstva za skrb za svoje skupnosti in okolje, družba B pa ne, podjetje B svoja sredstva, vključno z denarjem, obdrži za druge poslovne dejavnosti. Tako nekatera podjetja brez doslednega upoštevanja celotne panoge trdijo, da jih ni mogoče zapustiti, saj denar vlagajo v programe družbene odgovornosti podjetij.
Izguba fokusa
Glavno gonilo na začetku družbene odgovornosti podjetij je bilo večje zanimanje za to, da je stranka glavni poudarek poslovanja. To sovpada z nadaljnjim spoznanjem, da sta zadrževanje in zvestoba strank ključ do dolgoročnega poslovnega uspeha. Zmanjšatelji družbene odgovornosti podjetij kot pomemben sestavni del korporativnega upravljanja trdijo, da so se smernice razširile onkraj tega začetnega osnovnega poudarka. David Vogel v svojem članku za revijo Forbes "CSR ne plača" poudarja, da se številna podjetja, ki upoštevajo smernice družbene odgovornosti podjetij, bolj bojijo odziva javnosti, ker menijo, da je to dobro za dolgoročno poslovanje podjetja. Dodaja, da se večina strank na splošno strinja, da je skrb za stranke dolgoročno dobra, a drage zahteve glede človekovih pravic, okoljske trajnosti in razvoja skupnosti je preveč, da bi jih zahtevalo veliko podjetij.
Trajni vpliv
Kako dolgo bo družbena odgovornost podjetij še naprej skrbela za ugledna podjetja, je pogosto vprašanje tistih, ki se zavzemajo za družbeno odgovornost podjetij kot glavno skrb pri korporativnem upravljanju. Po navedbah na spletnem mestu My Efficient Planet CSR obstaja že več kot 50 let. Vendar se je njegov pomen kot pomembnega poslovnega vidika v 21. stoletju zagotovo povečal zaradi zavedanja o etičnih poslovnih vprašanjih in standardih ohranjanja okolja. Kršitelji trdijo, da je poudarek na družbeni odgovornosti družb kratkoročna muha kot odgovor na pomembne škandale, kot je Enron, in trenutno zanimanje za prakse zelenih prijateljev.
