Vsebina

• Želite si pridobiti izkušnje
• Želja po razvoju novih veščin
• Prehod v prihodnost
• Oblikovanje odgovora
• Standardni odzivi
• biti kreativen

Pripravljenost na razgovor pomeni, da ste pripravljeni odgovoriti na vprašanja, ki ustrezajo vašim poklicnim ciljem. Delodajalci želijo vedeti, kaj ste se naučili na zadnjem delovnem mestu, kaj boste upali s to novo službo in kako bo to na splošno pomagalo vaši karieri. Če na ta vprašanja nimate odgovora, začnite razmišljati o tem, da boste lahko dokazali, da ste dobro usmerjeni.

Želite si pridobiti izkušnje

Na vprašanje, kakšna so vaša poklicna pričakovanja, poskusite odgovoriti tako, da vključite način, kako želite uporabiti svoje spretnosti in znanja, ki ste jih že pridobili. To daje vrednost tistemu, kar ste se naučili in dokončali, ter kaže občutek samozavesti. To tudi kaže, da cenite pridobljene priložnosti in jih izkoriščate. To kaže, da želite rasti v novem položaju.

Želja po razvoju novih veščin

Razvijanje novih veščin pomeni, da razumete podjetje in lahko delate, kar mislite, s tem, kar vam podjetje ponuja. Navsezadnje so najboljši odnosi dajanje in prejemanje in ko delodajalec ugotovi, da v tem razmerju vidite obojestransko korist, to kaže, da boste motivirani, da boste dali vse od sebe. Čeprav je denar razlog za delo, ne more izraziti razloga za motivacijo vaše kariere.

Prehod v prihodnost

Z določitvijo seznama preteklih izkušenj in prihodnjih upov boste izrazili, da je tisto, kar želite za svojo prihodnost, več kot nekaj, kar v preteklosti ni bilo doseženo. Vsakdo lahko reče, da želi uspeti in napredovati, a prikaz tega, kako vidite vsak korak, ki ste ga naredili za dosego cilja, bo pokazal, da imate vizijo in ste pripravljeni storiti vse, da jo dosežete. Vaš cilj je lahko vodenje oddelka ali uporaba tega, česar ste se naučili, na vodilnem položaju, kar je odvisno od oblikovanja strategij v velikem obsegu.

Oblikovanje odgovora

V intervjuju imate le nekaj trenutkov, da odgovorite na vsako vprašanje. Želite biti jedrnati in pokazati, da razmišljate jasno. Glede poklicnih pričakovanj morate oblikovati kratek in objektiven odgovor. Če boste uspeli, boste imeli verodostojnost za dosego svojih poklicnih ciljev.

Standardni odzivi

Primer za tiste, ki se prijavljajo za računalniško animacijo, je: "Na fakulteti sem postal strokovnjak za tridimenzionalne tehnike, kar upam, da mi bo dalo temelje, da bom del ekipe za animacijo te risane serije. V prihodnosti je moj cilj, da se naučim vse o animaciji in zabavi, tako da jo lahko uporabim za razvoj lastnih idej v animacijskih modelih in igrah. " Finančni svetovalec, ki se prijavlja za delovno mesto v investicijskem podjetju, lahko reče: "Ozemlje, na katerem sem delal, mi je pomagalo razviti veščine in orodja, da sem razumel, kako finančno svetovanje deluje z ljudmi, in pomagalo mi bo pri obravnavi premožnejših strank. novo ozemlje za vzdrževanje ožjega seznama strank, ki so vse aktivne v upravljanju v obdobju 10 let. "

biti kreativen

Zelo specifičen vidik svoje kariere lahko uporabite, da anketarju pokažete, da razumete, kako so podrobnosti povezane z vašo akcijo načrta kariere. Na primer: "Kot operater potrošniške telefonije sem se naučil, kako z reševanjem konflikta najti ljudi, ki bodo koristili vsem. Upam, da bo ta veščina skupaj s tem, kar se bom naučil iz neposrednega sodelovanja z ljudmi, pomagala jaz dober komunikator in sčasoma dober kandidat za vodstvo. "